Vol. 16 No. 2 (2022): Manajemen Sumber Daya Manusia

Artikel

• PENGARUH KOMUNIKASI DAN TEAMWORK (KERJASAMA TIM) TERHADAP KINERJA PERAWAT PADA RUMAH SAKIT UMUM DAERAH KABUPATEN BIMA

  Anhar, Kartin Aprianti

  • PDF

• ANALISIS PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS KOPERASI USAHA KECIL DAN MENENGAH (UKM ) KABUPATEN BIMA

  Farinah, Mulyadin

  • PDF

• PENGARUH MOTIVASI DAN KEMAMPUAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS KESEHATAN KABUPATEN BIMA

  Ernawati, Muhammad Badar

  • PDF

• PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN PENGAWASAN TERHADAP DISIPLIN KERJA PEGAWAI PADA DINAS PARIWISATA KOTA BIMA Budaya Organisasi, Pengawasan, Disiplin Kerja

  Miratun Nisa, Muhammad Yusuf

  • PDF

• PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PEGAWAI PADA DINAS PEKERJAAN UMUM (PU) KABUPATEN BIMA PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PEGAWAI PADA DINAS PEKERJAAN UMUM (PU) KABUPATEN BIMA

  Defitriana Asriningtyas, Firmansyah Kusumayadi

  • PDF

• ANALISIS PENGARUH HARGA, KUALITAS PELAYANAN DAN LOKASI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PADA KONSUMEN PT. SAHABAT TOUR & TRAVEL SUKOHARJO

  Erni Widiastuti, Yanita Hendarti

  • PDF

• PENGARUH STRUKTUR KEPEMILIKAN, KOMPOSISI DEWAN KOMISARIS INDEPENDEN TERHADAP KINERJA KEUANGAN PADA PERUSAHAAN PERBANKAN DI BURSA EFEK INDONESIA (BEI) TAHUN 2019-2021

  Sarsiti

  • PDF

• KAJIAN PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA DRIVER GOJEK DI KARANGANYAR

  Juni Trisnowati, Yanita Hendarti

  • PDF