PENGARUH DISIPLIN KERJA, MOTIVASI KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI. (2024). JAMASADA: JURNAL MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA, 17(2), 38-48. https://ejurnal.unisri.ac.id/index.php/Manajemen/article/view/11632