PENGARUH MOTIVASI TERHADAP KOMITMEN ORGANISASIONAL DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI PEMEDIASI (Survei pada Karyawan Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara/KPPN Area Surakarta). (2017). JAMASADA: JURNAL MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA, 11(1). https://ejurnal.unisri.ac.id/index.php/Manajemen/article/view/1593