Windi Noviandi, Sutarno and Sunarso (2024) “ANALISIS PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA TENAGA PENGAJAR MELALUI MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Survei pada Tenaga Pengajar Fakultas Ekonomi Universitas Slamet Riyadi Surakarta)”, JAMASADA: JOURNAL OF HUMAN RESOURCE MANAGEMENT, 17(1), pp. 23–34. Available at: https://ejurnal.unisri.ac.id/index.php/Manajemen/article/view/11631 (Accessed: 25 November 2024).