“PENGARUH KEPEMIMPINAN, BUDAYA ORGANISASI, DAN PROFESIONALISME TERHADAP KINERJA DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MODERASI” (2017) JAMASADA: JURNAL MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA, 11(1). Available at: https://ejurnal.unisri.ac.id/index.php/Manajemen/article/view/1600 (Accessed: 17 October 2026).