KUSUMANINGTYAS, I. .-.; SUDDIN, alwi .-. PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN BANK MEGA DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL MODERASI. JURNAL MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA, [S. l.], v. 6, n. 2, 2013. Disponível em: https://ejurnal.unisri.ac.id/index.php/Manajemen/article/view/507. Acesso em: 23 may. 2024.