RAHAYU TRIASTITY, U. A. P. A. S. &. ANALISIS PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MODERATING (Survei pada Tenaga Kependidikan Universitas Slamet Riyadi Surakarta). JAMASADA: JOURNAL OF HUMAN RESOURCE MANAGEMENT, [S. l.], v. 11, n. 2, 2017. Disponível em: https://ejurnal.unisri.ac.id/index.php/Manajemen/article/view/1840. Acesso em: 22 nov. 2024.