-, S. PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, KOMUNIKASI, KOMPENSASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN RUMAH SAKIT ASSALAM DI GEMOLONG KABUPATEN SRAGEN. JAMASADA: JOURNAL OF HUMAN RESOURCE MANAGEMENT, [S. l.], v. 9, n. 2, 2016. Disponível em: https://ejurnal.unisri.ac.id/index.php/Manajemen/article/view/1121. Acesso em: 22 nov. 2024.