Widodo, J. .-., & -, S. .-. (2013). PENGARUH FAKTOR KOMUNIKASI DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN KOMPENSASI SEBAGAI MODERATING. JAMASADA: JOURNAL OF HUMAN RESOURCE MANAGEMENT, 4(2). Retrieved from https://ejurnal.unisri.ac.id/index.php/Manajemen/article/view/538