Rahayu Triastity, M. A. W. &. (2022). PENGARUH KOMPETENSI, MOTIVASI, DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MODERATING DI KANTOR WILAYAH DIREKTORAT JENDERAL KEKAYAAN NEGARA JATENG DAN DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA. JAMASADA: JOURNAL OF HUMAN RESOURCE MANAGEMENT, 12(1). Retrieved from https://ejurnal.unisri.ac.id/index.php/Manajemen/article/view/2272