PENGARUH KOMPENSASI, LINGKUNGAN KERJA, KEPEMIMPINAN, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI KANTOR DINAS KESEHATAN KABUPATEN PONOROGO. (2020). JAMASADA: JURNAL MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA, 13(2). https://ejurnal.unisri.ac.id/index.php/Manajemen/article/view/3598