PENGARUH PERILAKU KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI YANG DIMODERASI MOTIVASI KERJA. JAMASADA. 2013;5(1). Accessed October 11, 2026. https://ejurnal.unisri.ac.id/index.php/Manajemen/article/view/594