PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL MODERASI. JAMASADA. 2013;5(2). Accessed November 6, 2026. https://ejurnal.unisri.ac.id/index.php/Manajemen/article/view/601