1.
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP MOTIVASI KERJA DENGAN FASILITAS KERJA SEBAGAI VARIABEL MODERASI (Studi pada ASN Inspektorat Kabupaten Ponorogo). JAMASADA. 2020;14(1). Accessed October 15, 2026. https://ejurnal.unisri.ac.id/index.php/Manajemen/article/view/3929